Công đoàn Xây dựng Việt Nam

Thứ năm, 18/07/2019 | 03:34

Thứ năm, 18/07/2019 | 03:34

Tư vấn pháp luật

Cập nhật lúc 05:37 ngày 14/05/2019

Được nghỉ tối đa 14 ngày khi vợ sinh con

Hỏi: "Tôi có tham gia BHXH. Như vậy, khi vợ tôi sinh con, tôi sẽ được nghỉ trong bao lâu? Khi nghỉ việc trong quãng thời gian này, tôi có được hưởng chế độ gì không?".
Trả lời:
Theo điều 34 Luật BHXH quy định lao động nam đang đóng BHXH khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau: 5 ngày làm việc; 7 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi. Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 3 ngày làm việc. Riêng trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con. Mức hưởng một ngày đối với trường hợp quy định tại khoản 2 điều 34 của luật này được tính bằng mức hưởng chế độ thai sản theo tháng chia cho 24 ngày. Điều 38 Luật BHXH về trợ cấp một lần khi sinh con quy định: Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia BHXH thì cha được trợ cấp một lần bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Theo Báo NLĐ
Phát triển bởi VtkMedia
Tổng số lượt truy cập :
  • 1
  • 3
  • 2
  • 3
  • 1
  • 9
  • 6
  • 8
lên đầu trang