Ngày 14/7, Công đoàn ngành Xây dựng tỉnh Quảng Trị đã tổ chức Đại hội lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Ban Chấp hành Công đoàn ngành Xây dựng khóa VII, nhiệm kỳ 2023 – 2028 ra mắt nhận nhiệm vụ.

Báo cáo tại Đại hội nhấn mạnh: Hoạt động trên lĩnh vực xây dựng nhiệm kỳ qua gặp muôn vàn khó khăn, giá cả vật liệu xây dựng (VLXD) tăng cao đột biến, thiếu trầm trọng vật liệu san lấp công trình, cùng với sự hoành hành của đại dịch Covid-19… Song, Công đoàn ngành Xây dựng Quảng Trị đã hoàn thành tốt các chương trình, nghị quyết đề ra, đặc biệt đã làm tốt công tác chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, tạo được niềm tin sắt son với công nhân viên lao động.

Tính đến 31/12/2022, đội ngũ cán bộ công nhân viên chức lao động ngành Xây dựng Quảng Trị có 1.791 người, số lượng đoàn viên công đoàn 1.617 người, chiếm tỷ lệ 90,2% so với tổng số lao động; trong đó đoàn viên nữ 436 người. Trong đó, số đoàn viên công đoàn gồm: Hành chính sự nghiệp 2 đơn vị gồm 55 người; Công ty cổ phần 24 đơn vị, có 1.519 người; Công ty TNHH 7 đơn vị với 43 người. Và tính đến tháng 5/2023 có 32 công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn ngành Xây dựng.

Nhiệm kỳ 2018-2023, Công đoàn Xây dựng đã khắc phục mọi khó khăn, luôn đổi mới phương thức hoạt động, nhằm nâng cao chất lượng đến công tác chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng tạo được niềm tin sắt son với công nhân viên chức lao động. Theo đó, các cấp công đoàn thuộc ngành Xây dựng đã tổ chức thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân viên người lao động, góp phần đảm bảo chế độ, chính sách đối với công nhân viên người lao động; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ trong đơn vị, doanh nghiệp.

Công tác tham gia xây dựng, tổ chức thực hiện các chính sách liên quan đến đoàn viên người lao động được chú trọng như: triển khai chương trình, kế hoạch thực hiện Bộ luật Lao động năm 2019; Luật Công đoàn, Luật Việc làm, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật An toàn vệ sinh lao động... Tích cực tham gia xây dựng chính sách pháp luật liên quan đến đoàn viên, người lao động. Tham gia xây dựng thang bảng lương, định mức lao động, quy chế trả lương, các nội quy, quy chế nội bộ khác có liên quan đến người lao động. Chủ động đề xuất, phối hợp với chuyên môn thực hiện nhiều biện pháp khắc phục khó khăn, phát triển sản xuất kinh doanh, đồng thời tuyên truyền, động viên đoàn viên, người lao động chia sẻ, đồng hành cùng doanh nghiệp, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao. Tham gia phương án đổi mới doanh nghiệp, sắp xếp lao động và giải quyết lao động dôi dư khi thực hiện tái cấu trúc doanh nghiệp, đảm bảo đúng quy định, công khai, dân chủ, bảo đảm quyền lợi của đoàn viên, người lao động.

Chương trình, hành động của nhiệm kỳ (2023 – 2028) của Công đoàn ngành Xây dựng là hướng đến: “Đổi mới hoạt động công đoàn, hướng về cơ sở; tổ chức các phong trào thi đua có hiệu quả; tăng cường công tác giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách đối với người lao động, thực hiện tốt chức năng chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân viên người lao động; xây dựng giai cấp công nhân, đồng hành cùng doanh nghiệp và thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh của đơn vị, doanh nghiệp trong phạm vi toàn ngành”. Từ những kết quả đạt được và những bài học kinh nghiệm đúc rút của nhiệm kỳ qua, đặc biệt việc tạo dựng được niềm tin với công nhân viên người lao động, tin tưởng rằng Công đoàn ngành Xây dựng sẽ có những bước đột phá mới trong nhiệm kỳ mới.

Đại hội đã bầu Ban Chấp hành mới gồm 15 đồng chí, đồng chí Nguyễn Minh Đức - Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng khóa VI được bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng khóa VII, nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Theo Báo XD