5 năm vừa qua là giai đoạn nhiều thử thách với ngành xây dựng và Tổng công ty phần VINACONEX. Ngành xây dựng tuy có những bước tăng trưởng tốt nhưng tiếp tục có sự cạnh tranh gay gắt, tạo ra nhiều thách thức cho các doanh nghiệp trong ngành. Cuối năm 2018, cổ đông lớn nhà nước thoái toàn bộ vốn tại VINACONEX, dẫn đến sự biến động trong nhân sự lãnh đạo quản lý, một số hoạt động bị đình trệ, tâm tư người lao động có những dao động nhất định. Trước tình hình đó, Công đoàn Cơ quan Tổng công ty đã chủ động xác định rõ nhiệm vụ của tổ chức, vừa đóng vai trò là cầu nối, vừa làm tốt vai trò chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đảng của người lao động; đồng hành cùng doanh nghiệp trong quá trình từng bước ổn định tổ chức; tích cực tuyên truyền, vận động người lao động tin tưởng vào sự đúng đắn của chủ trương tái cấu trúc vốn tại VINACONEX của Đảng, Nhà nước và Chính phủ; tin tưởng vào sự đổi mới trong công tác quản trị, điều hành của các cổ đông mới; yên tâm lao động sản xuất, lao động sáng tạo, hiệu quả, đóng góp tích cực vào việc hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tổng công ty. Nhờ thế, bước sang năm 2019, công tác tổ chức và hoạt động sản xuất kinh doanh của Tổng công ty trên mọi lĩnh vực đã dần đi vào ổn định, nề nếp; công tác tuyển dụng, đãi ngộ người lao động, chi trả tiền lương, tiền thưởng, các chế độ được thực hiện theo cơ chế mới với nhiều tụ điểm và linh hoạt hơn, từ đó giúp người lao động nhận thức rõ ràng về mô hình quản trị điều hành mới, yên tâm công tác, không ngừng phấn đấu nâng cao năng suất, chất lượng, lao động hiệu quả, góp phần vào sự tăng trưởng của VINACONEX.