Tháng Bảy, trên đại công trường cao tốc Tuyên Quang – Hà Giang, dường như cả đất trời đều dồn hết sức nóng xuống. Cái nắng miền sơn cước rót thứ lửa bỏng rát xuống những quả đồi vừa được san gạt, ánh lên trên những chiếc máy lu, máy ủi khổng lồ. Giữa bản trường ca của máy móc gầm vang không nghỉ, một thứ âm thanh đặc quánh của sức người đang chinh phục thiên nhiên, đua tranh với thời gian, có một buổi chiều thật khác. Tiếng máy móc dường như nhỏ lại. Mùi dầu mỡ và bụi đất tạm nhường chỗ cho mùi thức ăn nóng hổi. Đó là "Bữa cơm Công đoàn" mà Công đoàn Công ty Cổ phần LICOGI 14 dành cho những người thợ của mình, một bữa cơm diễn ra ngay trước giờ gồng mình chống bão.

Mặt trận không tiếng súng

Để hiểu hết ý nghĩa của Bữa cơm Công đoàn của CĐ LICOGI 14, cần nhìn vào bối cảnh thực tại. Công trường cao tốc Tuyên Quang – Hà Giang không chỉ là một công trường, đó là một mặt trận. Những người thợ của LICOGI 14, trong vai trò nhà thầu liên danh thi công Gói thầu số 21, đang là những người lính trên tuyến đầu của chiến dịch “500 ngày đêm thi công hoàn thành 3.000 km đường bộ cao tốc” do Thủ tướng Chính phủ phát động.

Sức ép khổng lồ từ tiến độ đè nặng lên từng vai người. Khó khăn không chỉ đến từ địa hình hiểm trở hay những tảng đá mồ côi khổng lồ ẩn mình dưới lòng đất. Nó còn đến từ những bài toán nan giải của công tác giải phóng mặt bằng. Và khắc nghiệt hơn cả, là sự thất thường của thời tiết. Ngay lúc này, những thông tin về cơn bão số 3 đang sắp đổ bộ khiến không khí càng thêm căng thẳng.

 Từ chủ trương lớn đến hoạt động thiết thực tại cơ sở

Hoạt động ý nghĩa này không phải là một sự kiện đơn lẻ, mà là một mắt xích quan trọng trong phong trào lớn do Công đoàn cấp trên phát động. Thực hiện Hướng dẫn số 441/HD-CĐXD ngày 18/7/2025 của Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Công đoàn Tổng Công ty LICOGI-CTCP đã triển khai kế hoạch kịp thời và chỉ đạo sát sao các CĐCS trong hệ thống Tổng Công ty LICOGI. Công đoàn Công ty Cổ phần LICOGI 14 đã hưởng ứng một cách chủ động, thiết thực và đầy trách nhiệm. Chương trình được tổ chức với mục tiêu kép: vừa thiết thực chào mừng kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025) và 80 năm Cách mạng Tháng Tám thành công (19/8), vừa là dịp để chung vui và lan tỏa thành công của Đại hội Đảng bộ Công ty Cổ phần LICOGI 14 lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2025–2030.

Theo đúng tinh thần chỉ đạo của Công đoàn Xây dưng Việt Nam, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” đã vượt ra ngoài khuôn khổ của một bữa ăn cải thiện. Đây được xác định là dịp quý báu để người lao động, tổ chức công đoàn và lãnh đạo doanh nghiệp cùng ngồi lại, chia sẻ, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, từ đó tạo nên một bầu không khí đoàn kết, thấu hiểu. Mục tiêu sâu xa hơn là tạo dựng niềm tin, củng cố sự gắn bó bền chặt của đoàn viên, người lao động đối với tổ chức công đoàn và doanh nghiệp. Hoạt động này cũng là bước đi cụ thể nhằm hiện thực hóa Kết luận số 03/KL-BCH của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc nâng cao chất lượng bữa ăn giữa ca, khẳng định vai trò của tổ chức công đoàn trong việc đối thoại, thương lượng vì những lợi ích chính đáng và thiết thực của người lao động.

Các cán bộ Công đoàn và đ/c Chỉ huy trưởng Công trường thể hiện sự đoàn kết tại Bữa cơm Công đoàn của LICOGI 14

Khi bữa cơm không chỉ để no lòng

Trong khu nhà ở tạm đơn sơ, hơn 45 người thợ, những gương mặt vốn chỉ quen nhìn nhau qua những cái gật đầu vội vã, nay được ngồi lại, đối diện nhau, nhìn rõ cả những nếp nhăn và giọt mồ hôi còn chưa kịp khô. Bữa ăn hôm nay đầy đặn hơn thường lệ, nhưng có một thứ “gia vị” còn quý hơn tất cả, đó là sự quan tâm và sự hiện diện.

Khoảng cách cấp bậc và vị trí dường như tan biến. Vị Phó Tổng Giám đốc, Chỉ huy trưởng công trường- anh Vương Đức Vũ - Đảng ủy viên, Phó Tổng giám đốc - Chỉ huy trưởng công trình, hôm nay ngồi giữa anh em, lắng nghe và chia sẻ. Chủ tịch Công đoàn Công ty Huỳnh Thành Hậu thì đi lại hỏi han từng người như một người anh trong gia đình.

Đặc biệt hơn cả, là sự quan tâm từ "Hà Nội". Sự có mặt của Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty LICOGI, đồng chí Phạm Hồng Quân và Phó Chủ tịch Nguyễn Công Nghị, không chỉ là một chuyến công tác. Đó là một thông điệp rằng những người thợ nơi đầu nguồn gian khó này không hề đơn độc và không ai bị bỏ lại phía sau. Họ không đến chỉ để phát biểu. Họ đến để trò chuyện. Những tâm sự về gia đình, những vướng mắc trong công việc, những đề xuất để cải thiện điều kiện làm việc… cứ thế được trải lòng. Trong không khí thân mật ấy, lời chia sẻ chân thành của Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Phạm Hồng Quân về việc xem bữa cơm này như một lời tri ân của tổ chức Công đoàn, hay lời nhấn mạnh của Chủ tịch Công đoàn Công ty Huỳnh Thành Hậu về tinh thần gắn kết, đã thấm vào lòng người một cách tự nhiên.

Tặng quà của Công đoàn Tổng Công ty LICOGI cho CNLĐ LICOGI 14 nhân dịp Tháng Công  nhân, tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025

"Món quà là sự động viên, để chúng tôi thêm sức chống bão"

Trong số những người thợ nhận được món quà trợ cấp ý nghĩa từ Công đoàn Tổng công ty đợt này, có anh Nguyễn Quang Điệp, một thợ sửa chữa máy móc. Gương mặt còn lấm lem dầu mỡ, anh Điệp không giấu được sự xúc động: "Công việc ở công trường đã vất vả, lúc thi đua cao điểm thế này thì máy móc gần như không nghỉ, anh em chúng tôi cũng phải bám máy liên tục. Nhiều lúc mệt lắm. Thế nên lúc nhận được món quà này, tôi thực sự cảm động. Nó không chỉ là vật chất, mà là sự động viên rất lớn, cho thấy lãnh đạo và công đoàn luôn sát sao, thấu hiểu được nỗi vất vả của chúng tôi. Sự quan tâm này như liều thuốc tinh thần vậy, giúp anh em có thêm sức lực để vừa đảm bảo tiến độ, vừa sẵn sàng phòng chống bão lũ."

Câu chuyện của anh Điệp là lát cắt điển hình cho tâm tư của hàng chục người thợ khác. Họ không chỉ cần lương thưởng. Họ cần sự công nhận, sự thấu hiểu, và cảm giác được là một phần của một tập thể biết yêu thương. Món quà trao đi đúng lúc, đúng người, đã làm được điều đó.

Bữa cơm trưa hôm ấy rồi cũng kết thúc. Mọi người lại vội vã trở ra công trường, triển khai các biện pháp ứng phó với cơn bão số 3 đang cận kề. Nhưng chắc chắn, có một điều gì đó đã thay đổi. Trong lòng mỗi người thợ, hơi ấm của tình người và sự quan tâm sẽ còn đọng lại, trở thành một nguồn năng lượng vô hình, bền bỉ.

Hoạt động ý nghĩa này cho thấy một triết lý sâu sắc trong cách làm của LICOGI 14. Họ hiểu rằng, sức mạnh của một công trình không chỉ được đo bằng những thông số kỹ thuật khô khan hay độ lèn chặt của nền đường, mà được xây nên từ khối óc, con tim và cả tinh thần của những con người tạo ra nó.

Những người thợ của LICOGI 14 không chỉ đang trải những mét đường nhựa đầu tiên để nối liền các vùng đất. Bằng những hành động như "Bữa cơm Công đoàn", họ đang cùng nhau xây nên một con đường khác, một con đường vô hình nhưng có lẽ còn bền chặt hơn tất cả: con đường của sự đoàn kết, thấu hiểu và niềm tin.

Hồng Quân - CĐ LICOGI