Đồng chí Nguyễn Văn Bình cả một đời vì sự nghiệp Xây dựng

Có lẽ trong hoạt động Công đoàn ngành xây dựng chúng ta không ai là không biết đến đồng chí Nguyễn Văn Bình, Anh Hùng lao động, nguyên Chủ tịch Công đoàn Xây dựng Việt Nam khóa XI-XII.

Với tôi những tháng ngày chập chững đầu tiên được vào làm việc tại Công ty Xây dựng Công trình ngầm (nay là Công ty CP Sông Đà 10) đã được mọi người nhắc đến những cái tên như: AHLĐ Trần thọ Chữ, AHLĐ Cao Lại Quang, Nguyễn Hữu Tươi và AHLĐ Nguyễn Văn Bình tại các buổi tổng kết cuối năm, các hoạt động đoàn thể của Công ty, ngày ấy với tôi còn chưa hình dung ra các chú ấy làm gì mà được phong tặng danh hiệu Anh hùng và cũng chưa từng được gặp mặt, bởi tại thời điểm đó tôi làm việc tại Hòa Bình còn Chú Bình đang giữ nhiệm vụ Bí thư Đảng ủy cơ quan đại diện TCT tại Miền Trung, Trưởng ban đại diện Công đoàn Tổng công ty XD thủy điện Sông Đà tại Công trường thủy điện YALy, rồi Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Sông Đà.

Sau này tôi được biết, trong suốt thời kỳ giữ chức vụ Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Sông đà, Chú đã có nhiều đóng góp cho hoạt động công đoàn của Tổng công ty và luôn được đánh giá là đơn vị có phong trào thi đua sôi nổi nhất ngành xây dựng. Trên các công trường trọng điểm, nhà máy các hoạt động phong trào như: Phong trào đào tạo, nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ, kỹ sư trẻ và CNLĐ mới vào nghề thông qua việc kèm cặp trực tiếp, người có trình độ cao kèm cặp, hướng dẫn giúp đỡ người mới ra trường, người có trình độ thấp; các Hội thi thợ giỏi hằng năm và Hội thi Bữa ăn chất lượng, Nhà ăn sạch đẹp vv… luôn được tổ chức thường xuyên.

Mãi tới năm 2006 tôi mới có cơ duyên gặp gỡ và làm việc cùng với Chú đó là tại buổi lễ phát động thi đua liên kết XD nhà máy thủy điện Sơn La, lúc ấy tôi là Trưởng phòng Tổ chức nhân sự Công ty, Ủy viên BCH Công đoàn, Phó trưởng ban Nữ Công Công đoàn Công ty CP Sông Đà 7 còn Chú là Chủ tịch Công đoàn XD Việt Nam, khi được tiếp xúc với Chú, tôi còn rất e ngại bởi vì trước mặt mình là Anh hùng lao động Nguyễn Văn Bình bằng da bằng thịt với cương vị là Thủ lĩnh Công đoàn ngành Xây dựng, nên trong tôi thoáng chút hồi hộp, căng thẳng, nhưng khi tiếp xúc rồi tôi mới thấy đúng như lời đồn đại, ngoài đời Chú thật là gần gũi và thân thiện.

May mắn cho tôi đợt ấy được trực tiếp đưa Chú cùng đoàn đi thăm quan các đơn vị, tôi nghĩ chắc Chủ tịch chỉ đáo qua một chút thôi chứ cũng không có thời gian đâu mà đi thăm hết được nên  tôi đã chọn một đơn vị trong Sông Đà 7 để đưa Chú đến thăm,  khi đến dãy nhà ở công nhân của Chi nhánh 707, Chú đã hỏi thăm từng người lao động về điều kiện ăn ở, sinh hoạt, tiền lương của từng người, và khi gặp mấy chị công nhân nữ đang trồng rau sạch sau nhà ở Chú cũng không quên hỏi thăm đến hoàn cảnh của các chị, rồi động viên mọi người cố gắng và căn dặn các chị em: Phụ nữ ngành XD các cháu giỏi lắm dám theo chồng, đưa con đi theo công trường mà vẫn hoàn thành tốt nghĩa vụ của người vợ, người mẹ, “Nuôi con khỏe, dạy con ngoan” lại còn “Đảm việc nước, giỏi việc Nhà” nữa, thôi các cháu đã lên đến đây rồi thì cố gắng khắc phục khó khăn làm việc cho tốt để đảm bảo thu nhập cho gia đình nhé. Đi hết dãy nhà ở này, đến dãy nhà ở khác, đến đâu Chú cũng dành những lời động viên thăm hỏi với tình cảm chân thành đã khiến tôi nghiệm ra rằng Chú sinh là để làm cán bộ Công đoàn, bởi vì khi lên phát động thi đua liên kết thời gian có hạn, nhưng Chú vẫn sắp xếp công việc đi thăm từng đơn vị, hỏi han động viên người lao động về điều kiện làm việc, sinh hoạt tại công trường.
 
Tôi còn nhớ kỷ niệm ngoài việc đưa Chú đi  thăm và kiểm tra khu nhà ở của CNLĐ tại công trình thủy điện Sơn La ra, trên đường đi Chú đã trao đổi với chúng tôi về kinh nghiệm làm công tác công đoàn và sử dụng người tài, kinh nghiệm kèm cặp thợ bậc thấp… Mỗi lời nói của Chú  tôi rất tâm đắc và ghi nhận, tôi cảm nhận được sự đồng cảm của người thủ lĩnh vừa có tâm, vừa có tầm lại chân tình nhưng đầy khí chất của một Anh hùng lao động đã tiếp thêm cho tôi sức mạnh trong lĩnh vực hoạt động Công đoàn của đơn vị.

Một kỷ niệm khác, cũng trên công trình Thủy điện Sơn La, trước khối lượng công việc đồ sộ của các đơn vị tham gia thi công, tôi được biết Đ/c Nguyễn Văn Bình đã đề xuất với lãnh đạo TLĐLĐVN tổ chức phát động phong trào thi đua liên kết nhằm quy tụ sức mạnh của tất cả các đơn vị tham gia thi công trên công trình này, góp phần bảo đảm tiến độ hoàn thành XD Nhà máy Thuỷ điện Sơn La. Phong trào Thi đua liên kết được tổ chức với sự tham gia của nhiều thành phần như TLĐLĐVN, LĐLĐ tỉnh Sơn La, CĐXDVN, Công đoàn Bộ Công Thương, Công đoàn Điện lực Việt Nam và Công đoàn các đơn vị tham gia thi công (trong đó Công đoàn Công ty CP Sông Đà 7 - Tổng công ty Sông Đà đóng vai trò chủ lực đảm nhận 3/6 tổ máy)… Kết quả, phong trào thi đua liên kết được triển khai thiết thực, góp phần đẩy nhanh tiến độ thi công, tạo động lực thi đua đạt hiệu quả và năng suất cao, phát huy tối đa trí tuệ, sức sáng tạo của toàn thể CBCNV trên công trường, vượt qua các mốc tiến độ quan trọng của dự án. Nhờ đó, công trình Thủy điện Sơn La đã về đích trước 3 năm, làm lợi cho đất nước hàng nghìn tỷ đồng và được Đảng và Nhà nước đánh giá cao.

Đến Đại hội Công đoàn (nhiệm kỳ 2012-2017) tôi được bầu vào BCH Công đoàn Tổng công ty, Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Sông Đà 7, đến thời điểm này tôi mới có điều kiện được gặp và trao đổi công việc nhiều hơn với đồng chí, càng làm việc tôi càng thấy khâm phục, với phong cách làm việc thân thiện, gần gũi, sẵn sàng chia sẻ những khó khăn của đơn vị, luôn chung tay giúp sức tháo gỡ những khó khăn trong hoạt động công đoàn tại các doanh nghiệp thời điểm đó, do ảnh hưởng khủng hoảng của nền kinh tế, đơn vị gặp rất nhiều khó khăn, nợ lương, nợ BHXH, chính sách của người lao động không được giải quyết kịp thời dẫn đến đời sống của CNLĐ không ổn định, đã đặt ra nhiều khó khăn đối tổ chức Công đoàn đó là làm thế nào để bảo vệ được quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, đứng trước tình hình đó Chú đã thể hiện sự thấu hiểu, đồng thời không ngừng động viên cán bộ Công đoàn cấp dưới mỗi dịp gặp mặt như Sơ kết, tổng kết hoạt động CĐ hằng năm hoặc thông qua mỗi đợt tập huấn công đoàn 5 bước theo phương pháp tích cực do Công đoàn Xây dựng Việt Nam tổ chức. Nhưng có lẽ số phận không may mắn đã ập đến, Chú mắc phải căn bệnh quái ác, trong những đợt điều trị dài ngày, khi nằm trên gường bệnh, Chú vẫn đau đáu tới công việc, mặc dù khó khăn về phát âm nhưng vẫn cố nói lên những gì lo toan, suy nghĩ và điều hành công việc cho đến khi nghỉ hưu. Chú xứng đáng là một tấm gương điển hình mà bao lớp lớp thế hệ người thợ Sông Đà noi theo. Tôi mong rằng với khí chất của người AHLĐ, Chú sẽ có sức mạnh để vượt qua cơn bạo bệnh, tiếp tục chứng kiến sự phát triển của tổ chức Công đoàn Ngành Xây dựng và sự trưởng thành của những thế hệ cán bộ Công đoàn trẻ chúng tôi. Chú lúc nào cũng là ngọn lửa truyền cho chúng tôi sự nhiết huyết trong hoạt động dù bất kỳ trong hoàn cảnh nào cũng sẽ cố gắng vươn lên.

Mặc dù không còn trực tiếp làm việc với Chú, nhưng chúng tôi vẫn luôn bày tỏ lòng biết ơn tới người thủ lĩnh của Công đoàn ngành XDVN và tiếp tục thực hiện tốt các hoạt động của hệ thống công đoàn đặc biệt là hưởng ứng tốt các phong trào thi đua trong ngành xây dựng, tổ chức triển khai vận dụng đưa vào thực tiễn nhằm thực hiện tốt các chương trình hành động tại đơn vị theo Nghị quyết Công đoàn XD Việt Nam lần thứ XII, Nghị quyết của Công đoàn Tổng công ty Sông Đà lần thứ X  đề ra góp phần xây dựng Công đoàn ngành Xây dựng ngày càng vững mạnh.

Chu Thị Chiến

Công đoàn  Công ty cổ phần Sông Đà 7