Theo hướng dẫn của Bộ LĐTBXH, Tháng Hành động về ATVSLĐ lần thứ 1 năm 2017 được triển khai trên phạm vi toàn quốc, từ ngày 1.5.2017 - 30.5.2017 với chủ đề “Thúc đẩy công tác huấn luyện ATVSLĐ để phòng ngừa các TNLĐ và bệnh nghề nghiệp”.

Theo văn bản, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN yêu cầu các LĐLĐ tỉnh, thành phố, CĐ ngành T.Ư, CĐ TCty trực thuộc Tổng LĐLĐVN tham gia với các cơ quan chức năng của bộ, ngành, địa phương xây dựng kế hoạch, chương trình tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Hành động về ATVSLĐ tại bộ, ngành, địa phương với các nội dung phù hợp với chủ đề nêu trên.

Nội dung, chương trình tổ chức các hoạt động cần gắn với các hoạt động của Tháng CN năm 2017 và gắn với chủ đề hoạt động CĐ năm 2017 “Vì lợi ích đoàn viên CĐ”; đồng thời cần được cụ thể hóa, phù hợp với điều kiện thực tế của địa phương, ngành, cơ sở; đảm bảo các hoạt động phải thiết thực, hiệu quả, tập trung hướng về cơ sở, DN và NLĐ. Bên cạnh đó, cần chỉ đạo, hướng dẫn CĐ cấp trên cơ sở, CĐCS chủ động phối hợp với chính quyền, người sử dụng LĐ đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, phổ biến sâu rộng trong cán bộ, đoàn viên CĐ, CNLĐ về ATVSLĐ…

Tổng LĐLĐVN cũng yêu cầu căn cứ tình hình thực tế tại địa phương, ngành, cơ quan, đơn vị, DN, các cấp CĐ tổ chức các hoạt động chuyên đề về ATVSLĐ hướng vào chủ đề, nội dung của Tháng hành động; tổ chức giám sát và tham gia, phối hợp với cơ quan chức năng của ngành, địa phương tiến hành thanh tra, kiểm tra theo chuyên ngành hoặc liên ngành về ATVSLĐ, trong đó tập trung vào việc thực hiện các quy định của pháp luật về công tác huấn luyện ATVSLĐ cho NLĐ, đặc biệt là việc huấn luyện cho NLĐ làm các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ, NLĐ mới được tuyển vào làm việc, NLĐ chuyển công việc khác hoặc do thay đổi công nghệ,... ở các DN thuộc các ngành, nghề, lĩnh vực có nguy cơ rủi ro cao về TNLĐ, bệnh nghề nghiệp, điều kiện LĐ nặng nhọc, độc hại và sử dụng nhiều LĐ.

CĐCS khu vực DN cần chủ động phối hợp với người sử dụng LĐ rà soát, xây dựng và tổ chức thực hiện chương trình hành động cụ thể về ATVSLĐ, tổ chức huấn luyện đầy đủ về ATVSLĐ cho NLĐ gắn với thực hành, thao diễn xử lý các sự cố kỹ thuật; rà soát, bổ sung các nội quy, quy trình, biện pháp làm việc bảo đảm ATVSLĐ; tự kiểm tra, đánh giá các nguy cơ, rủi ro về ATVSLĐ; tổ chức phát động phong trào thi đua về ATVSLĐ, phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”…

Theo Báo Lao động